084期一波中特|波叔一波中特今晚

你的位置: 首页 > 培训资讯首页 > 文章详情

专家评论:缓缴社保意味着什么?

作者: 佚名  上传时间:2009-01-26  浏览:131
作者沙龙特邀评论员 邱婕博士
 “新闻里说《困难企业2009年之内可缓缴社会保险费》意味着什么?”。
  我想说,新闻本身没有多大价值。无非是又一条所谓救市政策。   第一,缓缴,不是不缴。就是以后再缴的意思。   第二,最多6个月。6个月以后再缴。   第三,困难企业,?#19968;?#26159;“不裁员或少裁员的困难企业”的才有机会。而如果认定,也就必须经过劳动部门的审批。   所以,就凭这三条,大概全中国也没有多少企业能用上。就是用了,对企业?#21442;?#24517;是什么好事,现在不缴,晚6个月缴,会有很大帮助吗?       现在救市政策很多,救股?#23567;?#23601;楼?#23567;?#29616;在要救就业市了。咱宝哥说了,现在最担心的还是两件事情,这两件事情都跟就业有关,其一是农民工返乡问题,其二是大学生就业问题。     说到底了,就业是根?#23613;?#27809;有就是何来拉动内需,更何来资本市场的繁荣。     可是,用缓缴社保?#35757;?#26041;法能推动就业吗?#35838;?#30475;不能。就是免交社保也不能。     对哪些停产停工的企业来说,按照上海的规定,还是要支付最低工资的。其实?#23545;?#19981;仅是付960元/月的问题,还要缴社保,而且企业缴的社保不是四金是七金。合计企业的最低用工成本要超过1600元。以一个300?#35828;?#24037;厂停工来算,一个月发停工工资就要近50万。而大部分产业工?#35828;?#24037;资,本来就比最低工资多不了多少。   缓缴,能阻止裁员吗?不能。     企业只有裁员了,才能真正减少成?#23613;?#22914;果,缓缴有用,那就让富士康先缓吧。     根本来说,我认为浙江的政策还比较有用。下调包括养老、医疗、失业、生育、工?#35828;任?#22823;险种的企业缴费比例。其中,养老保险的缴费比例从20%下调至12%。     根据人民大学《中国宏观经济分析与预测报告》课题组?#38590;?#31350;,导致我国出口?#20013;?#19979;跌的原因有二:1、生产成本上升导致国际竞争力下?#25285;?、国际需求的下降。反过来说,在国际需求下降已是既成事?#25285;?#19988;将?#20013;?#19979;跌的背景下,提高企业的国际竞争力就成为我们必须做的。   缓缴社保,解决不了问题。但也许有其他的意义。我个?#35828;?#24819;法,可以看着一个风向标。因为这个政策不能解决问题,但是具有横向比较价值。如果,政策在明年第一季度继续出台减少、减免社保的政策。说明经济?#38382;?#32487;续恶化。如果,政策停止出台促进就业的政策,并出现就业市场回暖的迹象。大概就到了,应该买股票的时候了。   未经许可,请勿转载,还请见谅。

路过

鸡蛋

鲜花

握手

雷人
分类:

行业动态

关键字: 专家 评论 缓缴社保 意味着

免责声明 免责声明

     
084期一波中特